Vårdenhetschef till Akutmottagning barn
- Göteborg
- Tillfälligt
- Heltid
Du är kommunikativ, målorienterad och resultatinriktad.
Du har ett utvecklingsorienterat förhållningssätt.
Du är förtroendeingivande och kommunicerar klart och tydligt i alla lägen.Din förmåga att skapa delaktighet och välfungerande relationer kommer väl till pass i din roll. Du är en driven och innovativ person som vill påverka och ta ansvar. Med ditt lösningsorienterade och flexibla arbetssätt kan du inspirera och motivera dina medarbetare att arbeta mot gemensamma mål. Du har en helhetssyn och sprider arbetsglädje omkring dig, vilket skapar ett gott arbetsklimat.Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.Vi erbjuder dig utvecklingsmöjligheter och förmåner!Om du är redo för en spännande och utvecklande utmaning, ser vi fram emot din ansökan! Tillsammans kan vi göra skillnad och skapa en bättre vård för våra unga patienter!Som vårdenhetschef på Sahlgrenska Universitetssjukhuset får du tillgång till omfattande utvecklingsprogram och utbildningar för chefer och ledare som erbjuds av Västra Götalandsregionen.För att lära dig mer om Västra Götalandsregionen och vad vi erbjuder våra medarbetare, besök gärna vår introduktionssida för nya medarbetare på följande länk: . Du kan även få mer information om löner, ersättningar och förmåner genom att läsa vår presentation: "Lön, ersättning och förmåner - det här får du som medarbetare i VGR."Tjänsten innebär ett tidsbegränsat femårigt chefsförordnande med en tillsvidareanställning i grundprofessionen.Varmt välkommen med din ansökan!Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken . Du kan även läsa mer i presentation om .Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.