People & Culture Business Partner till Kjell & Company

Kjell & Company

  • Sundbyberg, Stockholm Malmö
  • Tillfälligt
  • Heltid
  • 2 dagar sedan
Kjell & Company är en av de största omnikanalsåterförsäljarna av tillbehör inom hemelektronik i Norden. Med verksamhet i Sverige, Norge, Danmark samt Kina lever vi vår vision om att förbättra människors liv genom teknik. Vår mission är att hjälpa och inspirera människor att använda teknik på sätt de inte trodde var möjliga. Det gör vi med stöd från våra mycket kunniga och engagerade kollegor i butiker och på kontor, samt genom ett koncept som kombinerar närhet till kunden med en unik serviceupplevelse. Kjell & Company grundades 1988, har sitt huvudkontor i Malmö och är sedan 2021 börsnoterat på Nasdaq First North Growth Market.Vi är en innovativ och syftesdriven organisation. Vi tror att rätt kultur, målinriktning och engagemang skapar grunden för välmående människor och ett framgångsrikt företag. Vill du följa med på vår resa?🚀💫Om rollen:Vi söker nu en People & Culture Business Partner med ett affärsnära fokus! Hos Kjell kommer du att vara en viktig bidragsgivare till både människors och verksamhetens framgång genom att stödja utveckling av människor och organisation i den dagliga verksamheten. Du kommer att arbeta med alla gemensamma funktioner inom Kjell-gruppen med fokus på Retail-verksamheten. Detta kräver nära samarbete med regionchefer och stöd till hela butikskedjan. Du kommer att stödja den taktiska och operativa utvecklingen inom Retail organisationen. Du arbetar i ett team med erfarna och kunniga kollegor i en positiv och samarbetsinriktad arbetsmiljö. Tjänsten innebär många olika operativa och strategiska uppgifter, och du bör trivas med en varierad arbetsdag. Rollen driver P&C initiativ inom den svenska marknaden och eventuellt även den norska.Arbetsuppgifter:
  • Säkerställa genomförandet av hela People & Culture (HR)-cykeln inom Retail-verksamheten. Från att förstå affären till att stödja chefer i att bygga taktiska och operativa planer för människor och organisationsutveckling.
  • Vara rådgivare och stöd till chefer i dialogen kring medarbetare och organisation.
  • Stödja organisationen ur ett arbetsrättsligt och arbetsmiljömässigt perspektiv.
  • Representera Kjells People & Culture-team i olika forum.
  • Tillsammans med rekryterande chef stödja hela rekryteringsprocessen.
  • Stödja chefer i utvecklingsplaner för deras team och medarbetare.
  • Överse det dagliga arbetet inom People & Culture relaterat till Retail-verksamheten.
  • Säkerställa implementering och uppdatering av policys och ramverk.
  • Samarbeta med övriga i People & Culture-teamet för att säkerställa utveckling och samarbete.
  • Vara en viktig bidragsgivare i utveckling och implementering av People-strategier samt andra initiativ, processer och program.
Kompetens- och kunskapskrav:
  • Flytande svenska krävs samt goda kommunikationsfärdigheter på engelska.
  • Minst 3 års erfarenhet av liknande roll.
  • Relevant erfarenhet från detaljhandelsföretag är meriterande.
  • Erfarenhet av hela HR-cykeln.
  • God kunskap om arbetsrätt och arbetsmiljö.
  • Erfarenhet från att arbeta i en framåtblickande organisation med fokus på nya sätt att optimera organisationsstrukturer och medarbetarutveckling.
  • Mycket god erfarenhet av rekrytering inklusive bedömningsmetoder.
  • Tidigare erfarenhet av CatalystOne och Teamtailor är ett plus!
Förmågor & inställning:
  • Förmåga att arbeta i en snabb, samarbetsinriktad miljö.
  • Nyfiken problemlösare.
  • Mycket god på att kommunicera och påverka.
  • Strategiskt sinne med taktisk och operativ förmåga.
  • Hög energi för att få saker att hända.
  • Lever enligt Kjells värderingar.
Denna roll är ett föräldravikariat på 1 år med eventuell möjlighet till förlängning. Baserad i Stockholm eller Malmö.Vi inspirerar människor att använda teknik på sätt de aldrig trodde var möjliga. Att bli en del av Kjell innebär att du går med i ett företag med familjekänsla, där kultur och värderingar är en stark del av vår vardag. Vi ser varje individ och vi tror på människor. Något du kommer att uppleva i det vi kallar Kjell-andan. ✨Vi välkomnar din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 14 september 2025.Vänliga hälsningar,
Kjell & Company 💙

Kjell & Company